Менеджмент по Куклачеву

Кошки дрессируются на редкость непросто. При этом все мы знаем о чудесах дрессуры, которые демонстрируют подопечные господина Куклачева. Возникает закономерный вопрос: как же ему удается вытворять со своими животными ТАКОЕ?

Дело в том, что в основе «эффекта Куклачева» лежит точный подбор исполнителей: он просматривает массу хвостатых кандидатов и работает только с теми, которые ЛЮБЯТ дрессироваться. То есть их (Куклачева и кошек) личные интересы и пристрастия соответствуют ценностям циркового процесса.

Именно потому их результаты уникальны – нет необходимости заставлять, не нужно изощренно мотивировать, да и уровень контроля можно заметно снизить.

Так же и в менеджменте: главное в работе с человеческим капиталом Компании – не мотивировать сотрудников, а НЕ ДЕМОТИВИРОВАТЬ их! То есть нужно подбирать НУЖНЫХ сотрудников и радовать их, создавая условия для реализации их устремлений, которые так точно соответствуют целям Компании.

Тогда к вопросу о целях: для Компании он звучит так же, как и для каждого человека — «Зачем мне это всё нужно?» И, в принципе, можно выделить два варианта ответа:

  • Жизнь для себя. Эти Компании уподобляются тем, кто с фанатизмом наращивают жирок и потом страдают заслуженными заболеваниями. При этом они выглядят внушительно, но имеют массу скрытых недугов, приводящих к преждевременной смерти. Либо они, наоборот, активно движутся, худеют, набирает вес, и все ради суеты существования… Это все поверхностные проявления ценностей наживы и «победы ради победы», когда, в общем, перспективы разложения очевидны
  • Жизнь для других. Это вариант осмысленного существования, в котором, конечно, приходится учитывать необходимость поддержания массы тела, нужно защищаться и нападать и проч. НО в основе существования – идеология, ориентированная вовне. Это позволяет и корпоративную и персональную жизнь сделать осмысленной, целостной и гармоничной

К примеру, компания «Уолт Дисней». Основная идея, ориентированная вовне и пронизывающая все аспекты ее жизни, сформулирована в миссии – «дарить радость миллионам через восприятие красоты и добра этого мира». Поэтому, не смотря на рыночные резоны, от неё трудно ждать, например, выпуска фильмов ужасов… и это понятно всем, потому что есть ясно выраженная и внедренная в жизнь идеология, ориентированная на нужных сотрудников. Более того, она эффективно реализуется на рынке, привлекая целевых клиентов и оправдывая ожидания акционеров.

В общем, смысл идеологического управления состоит в том, чтобы внятно сформулировать идею Компании и «заземлить» ее при помощи конкретных бизнес-механизмов:

  • Идеология. Формулируется в виде миссии, ценностей и видения Компании и описывает образ, воплощающий в себе торжество корпоративной идеи
  • Система управления. «Заземляет» идею до уровня конкретных бизнес-результатов, определяя ЧТО мы делаем, и дает механизмы реализации и подкрепления идеологически правильного поведения. Мол, идеологически верным путем идете, товарищи, поэтому вот вам морковка…
  • Корпоративная культура. Дает поведенческую трактовку ценностей и миссии через описание того, КАК мы поступаем в разных ситуациях

Итак, решение вопроса «КАК встроить, развить и удержать сотрудников», вкладывая в это умеренные ресурсы, становится все более актуальным, и традиционные инструменты для этого уже перестают работать: потребительские аппетиты профессионалов растут, а дефицит на рынке труда всегда предложит им альтернативу…

Поэтому на первый план выходит сила идеи, когда задача состоит в том, как организовать потребление ИДЕОЛОГИЧЕСКИХ ресурсов, подкрепить их четкими механизмами УПРАВЛЕНИЯ и конкретикой ежедневного ДОСТИЖЕНИЯ.

Вот тогда мы сможем рассчитывать на то, что Компания будет развиваться системно, перспективно и согласованно. Да и вообще будет.

комментариев 6 127

online paper writer essay writer for you writing essays advanced writers essay writing paper write a research paper coursework help writing help online college paper essay writers online coursework help paper writing buy research paper online buy essay cheap online research paper writer college essays that worked assignment help professional writing professional writing
11
essay writing service write my class essay good college essays thesis help essay writing help do my assignment essay writing service australia writing essays writing paper professional writing writing paper essays for sale thesis help do my essay writing services pay for essay english essay writer paper writer
ecommerce shop software software developer website software developers india software development & consulting software development about us software development agency software development and consultancy software development and consulting software development as a service software development center
term paper writersessay writerbest essays onlineessay helpwrite my essays onlineessay writing websitesessay onlinebuy research papers cheapdissertation writing help